El Ayuntamiento de Mieres, a través del área de Recursos Humanos que dirige Francisco García y la concejalía de Empleo encabezada por Saúl Martín, informa de que ya están publicadas en el tablón de anuncios y el tablón de esta misma página web las listas provisionales de personas admitidas y excluidas para participar en los procesos de selección de 13 contratos en prácticas. En este sentido, se informa de que quedaron desiertas las convocatorias para la contratación de una plaza de topógrafo o topógrafa y de una plaza de Informático o Informática, por lo que, teniendo en cuenta las bases reguladoras de estos procesos, se ha resuelto aumentar una plaza de Ingeniero/a Civil y otra plaza de Técnico/a Área de Ciudadanía, quedando las plazas previstas a cubrir de la siguiente manera:

  • 4 Ingeniero/a Civil.
  • 1 Trabajador/a Social.
  • 1 Educador/a Social.
  • 1 Economista.
  • 2 Derecho.
  • 3 Técnico/a Área de Ciudadanía.
  • 1 Técnico/a de Educación.

Las personas excluidas tienen ahora tres días hábiles para la subsanación de defectos antes de la publicación de las listas definitivas y de la convocatoria de las correspondientes pruebas selectivas.